Inspectoratul Teritorial de Muncă (ITM) Dâmbovița a primit în cursul lunii octombrie 2020 un număr de 30 de petiții și reclamații, care urmează să fie verificate și soluționate în termenul legal! Acestea au venit din partea angajaților care au sesizat nereguli în ceea ce privește desfășurarea raporturilor de muncă pe care le-au avut cu angajatorii lor. În acest interval de timp nu au lipsit nici sesizările anonime adresate inspectorilor ITM Dâmbovița… prin intermediul cutiei poștale amplasate la intrarea în unitate.
,,În cursul lunii octombrie 2020 un rol prioritar în cadrul ITM Dâmbovița l-a avut activitatea de soluționare a petițiilor și reclamațiilor adresate de salariați care au sesizat nereguli în desfășurarea raporturilor de muncă pe care le-au avut cu angajatorii. Astfel, în luna octombrie 2020, în cadrul I.T.M. Dâmbovița au fost înregistrate 30 de petiţii și reclamaţii ce au fost repartizate departamentelor de control spre soluţionare, conform prevederilor O.G. 27/2002 modificată.
Aspectele sesizate vizau în principal neplată drepturi salariale, neacordare concediu odihnă, încălcarea prevederilor legale care reglementează programul de lucru, neeliberarea adeverinţelor de salariat, neîntocmirea formelor legale la angajare sau probleme legate de încetarea contractelor individuale.
Cu aceeași prioritate au fost efectuate controale urmare a sesizărilor adresate prin intermediul cutiei poștale amplasate la intrarea în unitate cu scopul ca persoanele implicate direct sau cele care au cunoștință de situații privind încălcarea prevederilor legale care reglementează legislația muncii, să le poată sesiza rapid și sub protecția anonimatului’’, a declarat inspectorul șef al ITM Dâmbovița, ing. Marius Lixandru.
La solicitarea persoanelor interesate, I.T.M. Dâmbovița a eliberat extrase Revisal, în acest caz termenul de eliberare fiind de cel mult 24 de ore de la data înregistrării cererii și adeverințe de vechime.